「調整落差」

在學校裡，自己的成績好也只是與同班同學相比。

出了社會，自己的工作的成績是與不同年紀不同背景的人比。

一下子會有很多的落差。

你可能說，人生不是比來比去的，但是我要跟你說，你可以不比，不過你要知道你要什麼。

但找到一群可以幫助你成長的好朋友和聰明的競爭者，你就贏了別人好幾步。

「工作態度」

每天上班最好有正面的心情。

用快樂的心情面對每個人，你會有很多朋友，老闆也會想教你東西，樂於與你溝通。

如果與老闆溝通無法溝通，你覺得你會有加薪機會嗎？

就算你不缺那份薪水，你也得不到新增的工作機會來幫助你日後的發展。

「靜靜的吃三碗飯」

絕對沒錯，不要一出社會，就一天到晚與人計較或說誰誰沒做他的工作。

真正的贏家是不出聲的。

「把掌聲留給別人」

把掌聲留給別人，投資在別人的身上。

把掌聲留給自己，你的荷包不會變多一點，但你的朋友會少一個。

而把掌聲留給自己的伙伴，你會多一個朋友，你的荷包不會變少一點。

「薪水」

薪水與能力是相關的，但無絕對。

我有一個女生朋友，碩士畢業領著3萬二的薪水，10年後，增加不到25%，最後她的工作是被另一個剛碩士畢業的女生換掉。

她的問題很簡單，畢業後就停止進修，她的履歷表多了很多年資，但並沒有很多經驗。

聰明的你，一定要好好的做一張履歷表，而且你一定要知道那張履歷表值多少錢，至少遇到結婚或喪事，別人才知道要說什麼嘛。

很多東西不能規劃，但是履歷表要好好的規劃。

「跟對人」

雖然「跟對人」很重要，但我要跟你說如果沒跟對人，也要在他身上擠出東西來學。

我以前有一個老闆，日本作風，不但吹毛求疵，還蔽護他自己的人。

前一兩年，我好氣他喔。

但是我發現，雖然他不是我的貴人，可是我在他身上學到他的扎實和徹底執行的工作能力，還有那種裁培比你笨的人的無奈與必要性。

對那老闆而言，因為我很年輕還有很多機會。

但是有些人沒被裁培，他們一輩子都起不來，他們將來都會面臨被裁員的可能，

所以他沒有錯。有時候，看事情要往大方向看。

「讀書」

讀書是增加知識，但也不要太相信書裡面的人。

有些人讀了太多書，結果被一群死人洗了腦。

但是不能不讀書，因為這社會，有時候很複雜，你會需要些書當精神食糧。

至於那些窮爸爸富爸爸爛書，留給做夢的人看吧。

每個人在不同職場都有他的社會功能。

百分之90的人賺的都是計算式的財富Calculated Wealth(相信我，英文跟電腦一樣，都只是溝通的工具)。

計算式的財富就是你今年賺24萬，明年你的目標應該是多少，前題是不亂換工作，而且你與你的上司/工作夥伴工作愉快。

「金錢觀」

金錢是重要工具，但不是全部。

你要知道你錢花去那，要會管理你支出表。

一定要有投資觀念，投資不一定是股票那些，

而是如投資外文能力，電腦能力，投資自己的presentation skills，或溝通能力。

「人格」

人格比薪水或什麼都還重要。

成功的人大部份都具有好的人格特質。

我看過很多年薪好幾百萬和千萬的人，雖然不是每個人都是白手起家，但是只有好的人格特質才會在業界長長久久。